CANDIDATURES SPONTANÉES ET STAGES
Les dossiers de candidature pour les postes vacants, les candidatures spontanées ainsi que les demandes de stage doivent être impérativement envoyés par email ou par courrier à l’attention de M. Tom Pynaert (tom.p@icometgroup.com).
Bien que les diplômes et/ou l’expérience puissent être le gage de compétences acquises, nous sommes persuadés que ce n’est pas ce qui reflète en premier lieu la valeur d’un candidat. Ce qui retient notre intérêt, c’est aussi et surtout la motivation, l’attitude positive et la passion qui vous anime. Ces trois qualités guident nos collaborateurs au quotidien lorsqu’ils travaillent au service de nos clients.
Il est également de première importance que nous puissions avancer ensemble dans la même direction, c’est pourquoi la reconnaissance de chaque salarié dans nos valeurs est capitale.
